Optimizador de vacaciones 2027
Indique cuántos días hábiles de vacaciones quiere usar y el optimizador busca los bloques en los que, sumando fines de semana y festivos, cada día pedido le rinde más descanso.
Mejor opción 2027 con hasta 4 días
5 días libres con 1 de vacaciones
Del miércoles 24 de marzo de 2027 al domingo 28 de marzo de 2027.

Calcule su plan
Mejores oportunidades de 2027 (hasta 4 días de vacaciones)
| Pida vacaciones | Descansa | Días de vacaciones | Días libres |
|---|---|---|---|
| 4 de enero | Vie 1 ene → lun 4 ene | 1 | 4 |
| 8 de enero | Vie 8 ene → lun 11 ene | 1 | 4 |
| 19 de marzo | Vie 19 mar → lun 22 mar | 1 | 4 |
| 24 de marzo | Mié 24 mar → dom 28 mar | 1 | 5 |
| 7 de mayo | Vie 7 may → lun 10 may | 1 | 4 |
Lo que queda de 2026
| Pida vacaciones | Descansa | Días de vacaciones | Días libres |
|---|---|---|---|
| 9 de octubre | Vie 9 oct → lun 12 oct | 1 | 4 |
| 30 de octubre | Vie 30 oct → lun 2 nov | 1 | 4 |
| 13 de noviembre | Vie 13 nov → lun 16 nov | 1 | 4 |
| 7 de diciembre | Sáb 5 dic → mar 8 dic | 1 | 4 |
| 24 de diciembre | Jue 24 dic → dom 27 dic | 1 | 4 |
Cálculo con jornada de lunes a viernes. Si trabaja sábados, marque la casilla en la calculadora: los sábados pasan a contar como días de vacaciones.
Preguntas frecuentes
¿Cuántos días de vacaciones tengo en Colombia?
Quince días hábiles consecutivos remunerados por cada año de servicio (art. 186 del CST). Los festivos y domingos que caen dentro del periodo no se descuentan.
¿Puedo dividir mis vacaciones?
Sí, por acuerdo con el empleador, pero al menos seis días hábiles deben disfrutarse de forma continua cada año (art. 190 del CST).
¿Cuál es el mejor puente de 2027 para pedir vacaciones?
Con el cálculo de lunes a viernes, pedir 1 día entre el 24 de marzo y el 28 de marzo le da 5 días seguidos de descanso.
Referencias: Ley 51 de 1983, Ley 2578 de 2026, Código Sustantivo del Trabajo (arts. 177 y 179), CST arts. 186 a 190. Fechas contrastadas con dos fuentes independientes. Metodología · Última revisión: . Información de referencia; no constituye asesoría jurídica.